应聘驾驶员交了1000押金，如何维权？

应聘司机交押金违法，可维权。依据《劳动合同法》，用人单位不得收取押金，违法需退还并罚款，造成损害还需赔偿。不及时处理可能导致押金无法追回，且用人单位可能继续违法。
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应聘司机押金可退。操作如下：1.收集证据，如押金收据、合同等；2.向劳动行政部门投诉，要求处理；3.如行政部门未解决，可申请劳动仲裁或提起诉讼，依据《劳动合同法》维权。
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应聘司机交押金，维权方式多样。可选择向劳动行政部门投诉，或提起劳动仲裁、诉讼。根据具体情况，选择最适合的维权途径，确保权益得到保障。